STACE培训目标
  STACE项目总体目标是:为外商独资软件企业、软件外包企业、国内大中小型软件企业培养专门的软件测试人才。既能满足当前的软件测试工作岗位要求,又能使学员具备职业发展的潜力。打造具有“先进性、前瞻性、实用性、可操作性”职业教育,引领学员职业成长。确保学员学的知识有用、能用、够用。
  STACE项目各级培训目标分别如下:
  初级培训目标
   1) 掌握软件测试基础知识,能够根据软件需求说明书设计测试案例,执行 功能测试。
   2) 能够对性能测试和白盒测试技术和相关测试方法有所认识和应用。
  中级培训目标
   1) 通过培训掌握软件测试的方法和技术,重点掌握不同测试类型的用例设计方法,对性能测试有所认识;
   2) 可以制定简单的测试计划,能够在项目中独立承担部分测试工作;
   3) 熟悉主流自动化测试工具的使用。
  高级培训目标(工程)
   1) 能够开展性能测试工作,利用性能测试工具开发调试测试脚本,执行压力测试;
   2) 通过对测试结果的性能指标分析,能够协助系统架构人员和开发人员诊断系统故障,对系统进行故障定位和调优;
   3) 能够担任项目经理的角色,承担测试项目管理工作,制定详细测试计划,进行进度控制,并把握关键测试技术环节。
  高级培训目标(管理)
   1) 掌握软件测试管理理论,并能够将用软件测试流程化管理的思想灵活运用到工作中;
   2) 熟悉建立软件质量保证体系的构成,掌握如何对软件项目的每个阶段进行质量审核和控制;
   3) 能够担任项目经理的角色,承担测试项目管理工作,制定详细测试计划,进行进度控制;
   4) 熟悉主流测试管理工具的使用,有效组织并安排测试工作。

     
 

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